Concurso UFPB 2022: Edital aberto para níveis médio e superior. 92 vagas!

Foi publicado o novo concurso UFPB (Universidade Federal da Paraíba) com a oferta de 92 vagas e salários de até R$ 4 mil. As inscrições começam em novembro. Saiba mais!

• Confira: Apostila UFPB – Assistente em Administração

Como se inscrever?

Para se inscrever é necessário acessar o site do IBFC (Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação), banca organizadora até o dia 6 de dezembro de 2022.

Além disso, para que candidatura seja homologada, é preciso efetuar o pagamento da taxa de inscrição que varia de R$ 80,00 até R$ 130,00, de acordo com o cargo pretendido.

No entanto, candidatos inscritos no CadÚnico ou membros de família de baixa renda poderão solicitar a isenção da taxa de inscrição no site da banca até o dia 11 de novembro.

Concurso UFPB: Vagas e salários

Em síntese, a seleção está oferecendo 92 oportunidades divididas entre as seguintes especialidades:

• Nível médio: 75 vagas
  • Assistente em Administração
  • Assistente de Alunos

• Nível médio técnico: 12 vagas
  • Técnico em Tecnologia da Informação
  • Técnico de laboratório/análises clínicas

• Nível superior: 12 vagas 
  • Administrador
  • Contador
  • Engenheiro Agrônomo
  • Engenheiro Civil
  • Geógrafo
  • Nutricionista
  • Odontólogo
  • Técnico em assuntos educacionais
  • Terapeuta Ocupacional

Assim, para o nível superior o salário inicial será de R$4.180,66, enquanto os candidatos de nível médio e técnico serão remunerados com salários iniciais que variam de R$1.945,07 até R$2.446,96.

Quais os requisitos para as carreiras do concurso UFPB?

São requisitos básicos:

• Ser brasileiro nato ou naturalizado ou ainda, no caso de estrangeiro, estar em situação regular no País, por intermédio de visto permanente que o habilite inclusive a trabalhar no território nacional. No caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo Estatuto de Igualdade entre Brasileiros e Portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos políticos, na forma do art. 13 do Decreto n.º 70.436, de 18/04/1972;
• Ter idade mínima de 18 anos completos até a data da posse;
• Estar quite com as obrigações eleitorais;
• Estar quite com as obrigações militares, para os candidatos do sexo masculino;
• Encontrar-se em pleno gozo de seus direitos políticos e civis;
• Não ter sofrido nenhuma condenação em virtude de crime contra a Administração, com trânsito em julgado;
• Apresentar declaração de não exercer qualquer atividade pública ou privada incompatível com o exercício de sua ocupação;
• Apresentar atestado médico, nos casos de candidatos com deficiência, declarando a deficiência que possui, com expressa referência ao código correspondente da Classificação Internacional de Doenças (CID) e declarando, ainda, que está apto a desenvolver as atribuições inerentes ao cargo, o que será comprovado nos exames médicos específicos;
• Não ocupar ou receber proventos de aposentadoria de cargo, de emprego ou de função pública que caracterizem acumulação ilícita, na forma do artigo 37, inciso XVI, da Constituição Federal;
• Apresentar certidão de não acúmulo de cargos, de empregos ou de funções públicas, salvo nos casos constitucionalmente admitidos;
• Não ter sofrido, no exercício de função pública, penalidade incompatível com a investidura em cargo público federal, prevista no art. 137 da Lei n.º 8.112/1990; e
• Ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições do cargo.

Quais as atribuições?

Confira as atribuições de alguns cargos da seleção!

• Assistente de Alunos
  • Orientar os alunos nos aspectos comportamentais;
  • Assistir os alunos nos horários de lazer;
  • Zelar pela integridade física dos alunos.

• Assistente em Administração
  • Dar suporte administrativo e técnico nas áreas de recursos humanos, administração, finanças e logística;
  • Atender usuários, fornecendo e recebendo informações;
  • Tratar de documentos variados, cumprindo todo o procedimento necessário referente a eles.

• Técnico em Tecnologia da Informação
  • Desenvolver sistemas e aplicações;
  • Realizar manutenção de sistemas e aplicações;
  • Definir cronograma de trabalho.

Para conferir as atribuições de todos os cargos, clique aqui e acesse o edital!

Concurso UFPB: Provas e etapas

De acordo com o edital, os candidatos serão avaliados através de provas objetivas que serão aplicadas no dia 5 de fevereiro de 2023 e terão a seguinte estrutura:

• Língua Portuguesa: 10 questões
• Raciocínio Lógico: 5 questões
• Noções de Informática: 5 questões
• Legislação: 10 questões
• Conhecimentos Específicos: 20 questões.

Dessa forma, os conhecimentos básicos, ou seja, comum a todos os cargos da seleção, são compostos dos seguintes conteúdos:

• Língua Portuguesa
  • Compreensão e interpretação de textos.
  • Tipologia textual.
  • Ortografia oficial.
  • Acentuação gráfica.
  • Emprego das classes de palavras.
  • Emprego do sinal indicativo de crase.
  • Sintaxe da oração e do período.
  • Pontuação.
  • Concordância nominal e verbal.
  • Regência nominal e verbal.
  • Significação das palavras.

• Raciocínio Lógico
  • Noções de Lógica.
  • Diagramas Lógicos: conjuntos e elementos.
  • Lógica da argumentação.
  • Tipos de Raciocínio.
  • Conectivos Lógicos.
  • Proposições lógicas Simples e compostas.
  • Elementos de teoria dos conjuntos, análise combinatória e probabilidade.
  • Números e grandezas proporcionais: razões e proporções; divisão em partes proporcionais; regra de três; porcentagem e problemas.

• Noções de Informática
  • Internet e Aplicativos;
  • Ferramentas de busca;
  • Navegadores (Browser);
  • Sistema Operacional e Software;
  • Correios Eletrônicos;
  • Programa Antivírus e Firewall;
  • Editores de Apresentação;
  • Planilhas;
  • Editores de Texto;
  • Extensão de Arquivo;
  • Teclas de Atalho;
  • Pacote Microsoft Office.

• Legislação
  • Lei n°
    • 13.709/2018 (LGPD);
    • 8.112/1990 (Regime Jurídico dos Servidores Públicos Civis Federais);
    • 9.784/1999 (Processo administrativo);
    • 8.429/1992 (Improbidade Administrativa);
    • 8.027/1990
    • 11.091 – 2005 – PCCTAE dos IFE;
  • Decreto 1.171/1994 (Código de Ética dos Servidores Públicos);
  • Noções de Direito Constitucional: Dos princípios fundamentais, dos direitos e garantias fundamentais, dos direitos sociais, da administração pública.

Se você se interessa pela aprovação nesse concurso, não perca tempo! Confira nossos materiais e inicie sua preparação agora mesmo!

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Ficha Técnica

Inscrições: 07/11 até 6/12

Vagas: 92 vagas

Data da prova: 5/02/2023

Confira o edital: Baixar