Concurso Prefeitura de São Carlos SP: Edital aberto para todos os níveis!

Estão abertas as inscrições do concurso Prefeitura de São Carlos SP, ofertando 32 vagas para todos os níveis de escolaridade.

Além disso, o salário pode chegar em até R$ 8.306,00!

Quer saber como participar? Continue com a gente e confira todos os detalhes

Resumo do edital

• Vagas: 32
• Cargo: diversos
• Escolaridade: todos os níveis
• Salário: R$ 2.155,00 até R$ 8.306,00
• Período de inscrições: 08/05/2023 até 12/06/2023
• Taxa: R$ 55,37 até RR$ 81,37
• Prova: 09/07/2023
• Banca: Nosso Rumo
• Edital

• Confira: Concurso Prefeitura de São Carlos – Apostila Entrevistador Social

Como realizar as inscrições do concurso da Prefeitura de São Carlos SP?

As inscrições já estão abertas e se encerrarão às 23:59 do dia 12 de junho de 2023, devendo ser feiras pelo site da banca, Nosso Rumo.

Para efetuar a inscrição, é necessário realizar o pagamento da taxa até o dia 13 de junho, sendo que o valor varia de acordo com o nível de escolaridade. Confira:

• Nível fundamental 
  • R$ 55,37
• Nível médio/técnico 
  • R$ 64,37
• Nível superior 
  • R$ 81,37

Houve possibilidade de solicitar a isenção da taxa, todavia, o período se encerrou.

Concurso Prefeitura de São Carlos SP: cargos, vagas e salários

Estão sendo ofertadas 32 vagas para cargos em todos os níveis de escolaridade.

Confira a distribuição das vagas e os seus respectivos salários:

Nível fundamental incompleto

• Agentes:
  • Manutenção Geral: 01 vaga
    • R$ 2.379,00
  • Operacional: 01 vaga
    • R$ 2.155,00
• Coveiro: 01 vaga
  • R$ 2.379,00
• Oficiais de Manutenção:
  • Encanador: 01 vaga
  • Pedreiro: 01 vaga
    • R$ 2.379,00

Nível fundamental completo

• Auxiliar de Natação: 01 vaga
  • R$ 2.379,00
• Cadastrador: 01 vaga
  • R$ 2.379,00
• Eletricista: 01 vaga
  • R$ 2.379,00
• Operador de Máquina: 01 vaga
  • R$ 2.779,00

Nível médio/técnico

• Entrevistador Social: 03 vagas
  • R$ 2.779,00
• Fiscal de Serviço Público: 01 vaga
  • R$ 4.832,00
• Técnicos
  • Informática: 01 vaga
    • R$ 3.291,00
  • Segurança do Trabalho: 01 vaga
    • R$ 3.291,00

Nível superior

• Arquiteto: 01 vaga
  • R$ 8.306,00
• Biólogo: 01 vaga
  • R$ 5.092,00
• Enfermeiro do Trabalho: 01 vaga
  • R$ 5.092,00
• Engenheiros: R$ 8.306,00
  • Ambiental: 01 vaga
  • Civil: 01 vaga
  • Elétrica: 01 vaga
  • do Trabalho: 01 vaga
    • R$ 8.306,00
• Fiscal de Tributos: 01 vaga
  • R$ 6.643,91
• Fonoaudiólogo: 01 vaga
  • R$ 5.092,00
• Gerontólogo: 01 vaga
  • R$ 5.092,00
• Médico do Trabalho: 02 vagas
  • R$ 8.306,00
• Nutricionista: 01 vaga
  • R$ 5.092,00
• Orientadores Técnicos de Programas:
  • Área Educador Social de Rua: 01 vaga
  • Área Social: 01 vaga
  • Área Empreendedorismo: 01 vaga
    • R$ 5.092,00
• Terapeuta Ocupacional: 01 vaga
  • R$ 5.092,00

As jornadas de trabalho variam entre 20h e 40h semanais, conforme o cargo pretendido pelo candidato.

Quais são os requisitos exigidos?

Confira quais são os requisitos básicos necessários para a investidura nos cargos:

• Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, em caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo Estatuto da Igualdade entre Brasileiros e Portugueses, com reconhecimento de gozo de direitos políticos, nos termos do parágrafo 1º, inciso II do artigo 12, da Constituição Federal e do Decreto Federal nº 70.436/72;
• Ter, na data da contratação, idade igual ou superior a 18 anos;
• No caso do sexo masculino, estar em dia com o Serviço Militar;
• Ser eleitor e estar quite com a Justiça Eleitoral;
• Possuir documentação comprobatória, no ato da convocação, dos requisitos mínimos exigidos para o emprego, conforme especificado na Tabela I, do Capítulo 1, e a documentação comprobatória determinada no item 14.4 do Capítulo 14, do edital;
• Ter aptidão física e mental e não ser pessoa com deficiência física incompatível com o exercício das atribuições do emprego, comprovada em inspeção realizada pelo Médico do Trabalho indicado pela Prefeitura Municipal de São Carlos/SP;
• Não registrar antecedentes criminais, que impliquem perda ou óbice para assumir cargo ou emprego público, oriundos de sentença transitada em julgado ou demonstrar o cumprimento integral das penas que tenham sido cominadas;
• Não ter sofrido, no exercício da função pública, penalidade incompatível com nova investidura em Cargo/Emprego Público;
• Não se encontrar acumulando cargo, emprego ou função pública em desconformidade com as hipóteses de acumulação lícitas previstas em Lei e na Constituição Federal;
• Não receber, nos termos do Artigo 37, §10, da Constituição Federal, proventos de aposentadoria decorrentes do Artigo 40 ou dos Artigos 42 e 142 da Constituição Federal, ressalvados os Empregos acumuláveis na forma da referida Constituição; e
• Não poderá ser admitido o candidato que já foi funcionário da Prefeitura Municipal de São Carlos/SP, demitido por justa causa.

Como serão as etapas de seleção do concurso Prefeitura de São Carlos-SP?

O certame será composto por três etapas, sendo:

• Prova Objetiva, caráter eliminatório e classificatório
• Prova Prática, caráter eliminatório
• Avaliação de Títulos, caráter classificatório

Prova Objetiva

Essa etapa acontecerá no dia 09 de julho de 2023, tendo 03h de duração.

A prova será composta por 40 questões, confira as disciplinas que serão cobradas:

• Língua Portuguesa;
• Matemática;
• Conhecimentos Específicos;
• Noções de Informática:
  • Somente para o cargo de Cadastrador
• Legislação e Políticas de Saúde:
  • Somente para os cargos de Técnico em Segurança do Trabalho, Enfermeiro do Trabalho, Fonoaudiólogo, Gerontólogo, Médico do Trabalho, Nutricionista e Terapeuta Ocupacional.

A avaliação valerá 100 pontos, sendo que, para ser aprovado os candidatos deverão:

• Atingir, no mínimo, 50% de acertos em todos os conteúdos
  • Para os cargos de Agente de Manutenção Geral, Agente Operacional, Coveiro, Oficial de Manutenção, Auxiliar de Natação, Cadastrador, Eletricista e Operador de Máquina.
• Atingir, no mínimo, 60% de acertos no conteúdo de Conhecimento Específico e, no mínimo, 50% de acertos nos demais conteúdos;
  • Para os cargos de Entrevistador Social, Fiscal de Serviço Público, Técnico em Informática, Técnico em Segurança do Trabalho, Arquiteto, Biólogo, Enfermeiro do Trabalho, Engenheiro, Engenheiro do Trabalho, Fiscal de Tributos, Fonoaudiólogo, Gerontólogo, Médico do Trabalho, Nutricionista, Orientador Técnico de Programas e Terapeuta Ocupacional.

Prova Prática

Nesta etapa, serão avaliados os seguintes aspectos 👇

Para os cargos de Agente de Manutenção Geral, Agente Operacional, Coveiro, Oficial de Manutenção, Auxiliar de Natação, Cadastrador, Eletricista:

• Iniciativa e Apresentação;
• Manuseio e conhecimento dos materiais, ferramentas, equipamentos e EPI’s;
• Habilidade e atenção na execução da tarefa;
• Produto final resultante da tarefa.

Para o cargo Operador de Máquina:

• Inspeção da máquina;
• Habilidade na direção da máquina;
• Execução do serviço solicitado;
• Estacionar e organizar.

A avaliação valerá 100 pontos, sendo que, para ser aprovado, os candidatos deverão obter, no mínimo, 50 pontos.

Avaliação de Títulos

Esta última etapa valerá, no máximo, 9,5 pontos, mesmo que a quantidade de títulos ultrapasse esse valor.

Confira os títulos que serão avaliados:

O concurso terá validade de dois anos, podendo ser prorrogado pelo mesmo período uma única vez, a critério da Prefeitura de São Carlos SP.