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Concurso Prefeitura de Piratininga SP: Edital aberto. 93 vagas!

Concurso Prefeitura de Piratininga SP: Edital publicado para todos os níveis de escolaridade!
Por Anna Sposito 14 abr 2023 - 8 min de leitura

Atenção, concurseiros!

O edital para o concurso da Prefeitura Piratininga – SP está aberto para todos os níveis de escolaridade.

Estão sendo ofertadas 93 vagas imediatas + formação de cadastro reserva, sendo que o salário pode chegar em R$.3481,69, além de gratificações.

Não perca esta oportunidade! Continue com a gente para conferir os principais detalhes!

Resumo do Edital

  • Vagas: 93 + CR
  • Cargos: diversos
  • Escolaridade: todos os níveis
  • Salário: R$1.531,93 até R$.3481,69
  • Período de inscrição: 04/04/2023 até 24/04/2023
  • Taxa de inscrição: R$40,00 até R$65,00
  • Prova: 28/05/2023

Como realizar a inscrição do concurso da Prefeitura de Piratininga-SP?

As inscrições já estão abertas e se encerrarão às 12h do dia 24 de abril de 2023, devendo ser feitas pelo site da banca, Objetiva Concursos.

A taxa de inscrição deverá ser paga até às 23h59 do dia 24 de abril, variando de acordo com o nível de escolaridade, sendo:

  • Nível fundamental completo e incompleto: R$40,00;
  • Nível médio e técnico: R$45,00 e
  • Nível superior: R$65,00.

Conforme o edital, não será possível solicitar a isenção da taxa de inscrição.

Concurso Prefeitura de Prefeitura de Piratininga-SP: cargos, vagas e salários

Estão sendo ofertadas 93 vagas imediatas + formação de cadastro reserva.

Confira os cargos ofertados de acordo com o nível de escolaridade:

Nível fundamental incompleto

  • Ajudante Geral: 01 vaga;
  • Cozinheiro(a): 01 vaga;
  • Eletricista: 01 vaga e
  • Pedreiro: 01 vaga.

Nível fundamental completo

  • Mecânico: 01 vaga;
  • Merendeira: 01 vaga;
  • Motorista: 05 vagas;
  • Operador de Máquinas: 02 vagas;
  • Serviços Gerais: 01 vaga;
  • Tratorista: 01 vaga e
  • Vigia: 01 vaga.

Nível médio e técnico

  • Agentes:
    • Comunitário de Saúde: 01 vaga;
    • Combate a Endemias: 01 vaga;
    • Educacional: 10 vagas;
  • Desenhista/Cadista: 01 vaga;
  • Eletricista de Autos: 01 vaga;
  • Escriturário: 05 vagas;
  • Fiscais:
    • Ambiental: 01 vaga;
    • Obras: 01 vaga;
    • Rendas Municipais: 01 vaga;
    • Imobiliário: 01 vaga;
    • Tributário: 01 vaga e
  • Técnico de Farmácia: 01 vaga.

Ensino superior

  • Analista de T.I.: 01 vaga;
  • Arquiteto/Engenheiro: 01 vaga;
  • Engenheiros:
    • Agrônomo: 01 vaga;
    • Ambiental: 01 vaga;
  • Assistente Social: 03 vagas;
  • Contador: 01 vaga;
  • Controlador Interno: 01 vaga;
  • Dentista: CR;
  • Enfermeiro: 01 vaga;
  • Enfermeiro de Saúde da Família: 01 vaga;
  • Farmacêutico: 01 vaga;
  • Fonoaudiólogo: 01 vaga;
  • Instrutor Esportivo: 01 vaga;
  • Médicos:
    • Clínico Geral: 01 vaga;
    • Ginecologista: 01 vaga;
    • Pediatra: 01 vaga;
    • Psiquiatra: 01 vaga;
    • Saúde da Família: 04 vagas;
    • Trabalho: 01 vaga;
  • Médico Veterinário CR;
  • Nutricionista: 01 vaga;
  • Procurador Jurídico: CR;
  • Professores PEB I e II:
    • Educação Infantil: 05 vagas;
    • Ensino Fundamental: 05 vagas;
    • Arte: CR;
    • Educação Física: 01 vaga;
    • Inglês: 01 vaga;
    • Educação Especial: 10 vagas e
  • Psicólogo: 04 vagas.

Aos cargos de auxiliares de Enfermagem e Odontologia é exigido habilitação legal para o exercício da profissão, sendo oferecido uma vaga para cada.

Os salários iniciais variam entre R$1.531,93 e R$.3481,69 de acordo com o cargo e o nível de escolaridade (vide edital).

Além disso, os seguintes cargos contarão com gratificações, sendo possível que seus salários cheguem a:

  • Médicos:
    • Clínico Geral: R$5.648,42
    • Ginecologista: R$5.648,42;
    • Pediatra: R$5.648,42;
    • Psiquiatra: R$5.648,42;
    • Saúde da Família:
      • 20h semanais: 8.058,42 e
      • 40h semanais: 13.058,42.

Quais são os requisitos exigidos?

Confira os requisitos necessários para o ingresso nos cargos:

  • Nacionalidade brasileira ou portuguesa, desde que o candidato esteja amparado pelo Estatuto de Igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento de gozo de direitos políticos, nos termos do § 1º, Art. 12, da Constituição Federal e do Decreto nº 70.436/1972;
  • Idade mínima de 18 anos completos na data da posse;
  • Quitação das obrigações eleitorais, mediante apresentação do título de eleitor e:
    • Certidão emitida pela Justiça Eleitoral ou comprovantes de votação das 02 últimas eleições;
    • Se do sexo masculino, quitação das obrigações militares, mediante apresentação do certificado de reservista ou dispensa de incorporação;
  • Pleno exercício de seus direitos civis e políticos;
  • Escolaridade e/ou outros requisitos necessários para o exercício do cargo pretendido na data da posse;
  • Declarar os bens e valores que constituem seu patrimônio e declarar que não percebe proventos de aposentadoria civil (servidor público civil) ou militar ou remuneração de cargo, emprego ou função pública que caracterizem acumulação ilícita, na forma estabelecida pela Constituição Federal;
  • Inscrição no PIS ou PASEP ou, se não estiver cadastrado, negativa expedida pela Caixa Econômica Federal ou Banco do Brasil, respectivamente e
  • Comprovante de residência atualizado e em nome próprio ou, no caso de comprovante em nome de terceiros, declaração do titular, devidamente reconhecida em cartório, atestando que o candidato reside no respectivo endereço.

Quais são as atribuições?

Confira as atribuições para os cargos de Professores:

Professores da Educação Básica PEB I – Educação Infantil

  • Promover a educação e a relação ensino-aprendizagem de crianças com até cinco anos;
  • Cuidar dos alunos;
  • Planejar a prática educacional e avaliar as práticas pedagógicas;
  • Organizar atividades e pesquisar;
  • Interagir com a família e a comunidade e
  • Realizar tarefas administrativas.

Professores da Educação Básica PEB I – Ensino Fundamental

  • Ministrar aulas (comunicação e expressão, integração social, e iniciação às ciências) nos primeiros cinco anos do ensino fundamental;
  • Preparar aulas;
  • Efetuar registros burocráticos e pedagógicos;
  • Participar na elaboração do projeto pedagógico;
  • Planejar curso de acordo com as diretrizes educacionais;
  • Atuar em reuniões administrativas e pedagógicas e
  • Organizar eventos e atividades sociais, culturais e pedagógicas, para o desenvolvimento das atividades utilizam constantemente capacidades de comunicação.

Professores da Educação Básica PEB II – Arte, Educação Física e Inglês

  • Promover a educação dos(as) alunos(as) por intermédio dos seguintes componentes curriculares: arte, educação física e línguas estrangeiras modernas, atuando do 1º ao 5º ano do ensino fundamental, em componentes específicos de sua habilitação.
  • Planejar cursos, aulas e atividades escolares;
  • Avaliar o processo de ensino-aprendizagem e seus resultados;
  • Registrar práticas escolares de caráter pedagógico;
  • Desenvolver atividades de estudo e
  • Participar das atividades educacionais e comunitárias da escola, promovendo o desenvolvimento das atividades e mobilizado conjuntos de capacidades comunicativas.

Professores da Educação Básica PEB II – Educação Especial

  • Exercício de docência em regência de classes (sala de recursos e itinerância) da Educação Especial em caráter de substituição;
  • Planejar, ministrar aulas/atendimentos na Educação Especial, nas modalidades sala de recursos e itinerância;
  • Oportunizar experiência de ensino/aprendizagem contribuindo para o desenvolvimento acadêmico e pessoal, aprimorando a qualidade de ensino a todos os alunos;
  • Participar ativamente da elaboração, acompanhamento e avaliação dos planos, projetos, propostas e politicas educacionais, no que se refere à educação inclusiva;
  • Cumprir o plano de trabalho segundo o Projeto Político Pedagógico da Unidade Escolar;
  • Seguir a proposta pedagógica, atuando de maneira colaborativa com o Ensino Regular;
  • Observar, registrar e atuar nos projetos de desenvolvimento dos alunos com deficiências e necessidades educacionais especiais, tanto individualmente quanto em grupo e
  • Executar outras atribuições e afins, bem como tarefas solicitadas pela chefia imediata, compatíveis com a função.

Como serão as etapas de seleção do concurso?

O certame será composto por três etapas, sendo:

  • Prova objetiva;
  • Prova prática e
  • Avaliação de títulos.

Prova objetiva

Esta etapa de caráter classificatório e eliminatório, acontecerá no dia 28 de maio.

As disciplinas cobradas serão distribuídas de acordo com o cargo. Confira

De acordo com o edital, a aplicação da avaliação será dividida em dois turnos conforme o cargo.

Serão aprovados os candidatos que obtiverem 60% ou mais na nota final, desde que não tenham zerado nenhuma das disciplinas.

Prova prática

Esta etapa terá caráter classificatório e eliminatório, sendo aplicada para os candidatos habilitados na prova objetiva.

Confira para quais cargos serão exigidos a prova prática e o que será cobrado:

Ajudante Geral:

  • Abertura de valas;
  • Assentamento de meio-fio;
  • Serviços de carga, descarga e transporte de materiais e
  • Preparação de argamassa.

Eletricista

  • Instalação de tomadas, interruptores, lâmpadas, fotocélula e seus respectivos circuitos.

Escriturário

  • Utilização de ferramentas e aplicativos para edição de textos, planilhas e apresentações;
  • Utilização de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos associados à Internet, navegação, correio eletrônico, busca e pesquisa e
  • Utilização e manuseio de hardware ou software.

Motorista

  • Exame de direção de microônibus.

Operador de Máquinas

  • Exame de operação de motoniveladora.

Pedreiro

  • Execução e levantamento de parede, muro de alvenaria;
  • Assentamento de pisos;
  • Colocação de aberturas, telhados ou reboco e
  • Identificação e preparo dos materiais e equipamentos a serem utilizados.

Serviços Gerais

  • Limpeza das instalações púbicas e
  • Remoção de lixos e detritos.

Tratorista

  • Condução e operação de trator com roçadeira tatu.

A prova prática será avaliada de zero a 50 pontos, sendo aprovado somente o candidato que obtiver nota igual ou superior a 25 pontos.

Serão convocados para a prova prática, os 50 primeiros candidatos aprovados na prova objetiva por cargo, sendo que, em caso de empate na última nota classificada, serão chamados todos aqueles que se apresentam nessa posição.

Segundo o edital, os candidatos aos cargos de Motorista, Operador de Máquinas e Tratorista deverão portar a Carteira Nacional de Habilitação (CNH) válida e compatível com os veículos e/ou máquinas e/ou equipamentos a serem utilizados na realização dos testes.

Avaliação de títulos

Esta etapa terá caráter classificatório, sendo aplicada apenas para os candidatos habilitados nas etapas anteriores dos seguintes cargos:

  • Analista de T.I;
  • Arquiteto/Engenheiro;
  • Assistente Social;
  • Contador;
  • Controlador Interno;
  • Dentista;
  • Enfermeiro;
  • Enfermeiro de Saúde da Família;
  • Engenheiros:
    • Agrônomo;
    • Ambiental;
  • Farmacêutico;
  • Fiscal Sanitário;
  • Fonoaudiólogo;
  • Instrutor Esportivo;
  • Médicos;
    • Clínico Geral;
    • Ginecologista;
    • Pediatra;
    • Psiquiatra;
    • Saúde da Família;
    • Trabalho;
  • Médico Veterinário;
  • Nutricionista;
  • Procurador Jurídico;
  • Professores:
    • Ensino Fundamental;
    • Arte;
    • Educação Física;
    • Inglês;
    • Educação Especial e
  • Psicólogo.

A pontuação máxima da avaliação será 10 pontos, mesmo que os candidatos apresentem mais títulos.

Confira os títulos avaliados:

O certame terá dois anos de validade, podendo ser prorrogado pelo mesmo período de tempo.

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