Concurso FASEPA: Saiu o edital. Vagas de níveis médio e superior!

Ótima notícia, concurseiros!

Está publicado o edital da Fundação de Atendimento Socioeducativo do Pará (FASEPA) para diversos cargos de nível médio e superior.

Não perca essa oportunidade! Confira todos os detalhes!

Resumo do Edital

• Vagas: 67 imediatas + CR

• Cargo: Agente Administrativo, Monitor, Administrador, Assistente Social, Pedagogo e Psicólogo

• Escolaridade: nível médio e superior

• Salário: R$1.215,50 e R$3.104,35

• Período de inscrição: 17/04/2023 até 05/06/2023

• Taxa de inscrição: R$55 e R$75

• Prova: 06/08/2023

• Banca: CETAP

• Edital

• Confira: Concurso FASEPA – Apostila Pedagogo
• Confira: Concurso FASEPA – Apostila Assistente Social

Como realizar a inscrição?

As inscrições estarão abertas a partir do dia 17 de abril de 2023 até às 23h59 do dia 05 de junho, devendo ser realizadas pelo site da banca, CETAP.

O valor da taxa de inscrição deverá ser pago até o dia 06 de junho, variando de acordo com a escolaridade, sendo:

• R$55,00 para os cargos de nível médio
• R$75,00 para os cargos de nível superior

Será possível solicitar o pedido de isenção da taxa nos dias 17 e 18 de abril.

Confira os candidatos que terão direito a isenção:

• Inscritos no cadastro Único (CadÚnico) e
• Os candidatos com deficiência

Concurso FASEPA: cargos, vagas e salários

Estão sendo ofertadas 67 vagas imediatas + formação de cadastro reserva para diversos cargos de nível médio e superior.

Confira a distribuição das vagas e os respectivos municípios de lotação.

Nível médio

• Agente Administrativo: 18 vagas + CR
• Monitor: 15 vagas + CR

Nível Superior

• Administrador: 01 vaga + CR

• Assistente Social: 10 vagas + CR
• Pedagogo: 15 vagas + CR
• Psicólogo: 08 vagas + CR

Confira quais serão os municípios de lotação:

• Belém
• Marabá
• Santarém

O salário varia de acordo com o nível de escolaridade, sendo:

• Cargos de nível médio: R$1.215,50
  • Agente Administrativo e
  • Monitor

• Cargos de nível superior: R$3.104,35
  • Administrador;
  • Assistente Social;
  • Pedagogo e
  • Psicólogo.

Quais são os requisitos necessários para a investidura dos cargos?

• Ser brasileiro nato/naturalizado ou possuir os direitos inerentes nas condições previstas no §2º do artigo 12 da Constituição da República Federativa do Brasil; no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo Estatuto de Igualdade entre Brasileiros e Portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos políticos, nos termos do §1º do artigo 12 da Constituição da República Federativa do Brasil e na forma do disposto no artigo 13 do Decreto nº. 70.436, de 18 de abril de 1972;
  
• Ter idade igual ou superior a 18 anos completos, na data da posse;
  
• Provar o cumprimento das obrigações eleitorais e, no caso de candidato do sexo masculino, das obrigações militares;
  
• Estar em pleno exercício dos direitos políticos;
  
• Apresentar, no momento da posse, os documentos comprobatórios dos requisitos exigidos para o exercício do cargo, bem como outros documentos que se fizerem necessários, na forma da lei vigente;
  
• Apresentar declaração de bens que constituem o seu patrimônio, na forma do Decreto Estadual nº. 1.712, de 12 de julho de 2021;
  
• Apresentar declaração de que não acumula cargo, emprego ou função pública, ou proventos de inatividade, ressalvadas as possibilidades de acumulação lícita previstas no inciso XVI do art. 37 da Constituição da República Federativa do Brasil e no Decreto Estadual nº. 1.950, de 28 de dezembro de 2017;
  
• Ser considerado apto, física e mentalmente, para o exercício do cargo no exame médico pré admissional, realizado pela perícia médica oficial, devendo o candidato apresentar os exames clínicos e laboratoriais, os quais correrão às suas expensas;
  
• Não haver sofrido sanção impeditiva do exercício de cargo público por qualquer órgão público ou entidade, da esfera federal, estadual ou municipal e
  
• Não ter sido condenado, com trânsito em julgado, por crimes cometidos com violência doméstica e familiar contra a mulher, conforme previsto no art. 6º – A e seu parágrafo único, da Lei Estadual nº 5.810/94.

Quais são as atribuições dos cargos?

Confira algumas das atribuições de cada cargo:

Agente Administrativo:

• Atividades de nível médio, de complexidade mediana e natureza repetitiva, abrangendo: Chefia de Unidades Administrativas da Organização e supervisão dos trabalhos administrativos desenvolvidos por equipes auxiliares.
• Apoio administrativo e técnico a autoridades de hierarquia superior, envolvendo a execução, sob supervisão e orientação direta, administrativa, técnica e frequente de trabalhos em que se apliquem Leis, Regulamentos e Normas referentes à administração geral e específica, bem como de trabalhos que envolvam a aplicação das técnicas de pessoal, orçamento, organização e métodos, e material, classificação, codificação, catalogação e arquivamento, mediante supervisão e coordenação de papéis e documentos e sua conservação e
• Atendimento ao público em questões ligadas às unidades burocráticas.

Monitor:

• Receber e repassar plantão;
• Ter conhecimento dos plantões anteriores e
• Revisar os alojamentos.

Administrador:

• Supervisão de trabalhos de auxiliares, orientação coordenação e execução de atividades relacionadas com pesquisas, estudos, análise, interpretação, planejamento, coordenação, implantação e controle dos trabalhos de administração em geral;
• Estudos da organização estrutural da administração Estadual para identificar falhas e propor correções e
• Análise do trabalho nas repartições para aperfeiçoar rotinas.

Assistente Social:

• Orientação, estudos e pesquisas preparo de programas de trabalho e interpretação de pesquisas visando à implantação e ampliação de serviços relacionados com a especialidade;
• Supervisão de trabalhos de auxiliares e
• Orientação e coordenação de estudos e projetos, investigações sobre as causas de desajustamentos sociais.

Pedagogo:

• Participar da elaboração de programas de capacitação de funcionários;
• Colaborar na aplicação, avaliação e adequação de métodos pedagógicos e
• Garantir, no planejamento das capacitações, o desenvolvimento das atividades pedagógicas, as linhas filosóficas e os objetivos das propostas.

Psicólogo:

• Realizar psicodiagnósticos para fins de ingresso, readaptação, avaliação das condições pessoais do servidor;
• Proceder a análise dos cargos e funções sob o ponto de vista psicológico, estabelecendo os requisitos necessários ao desempenho dos mesmos e
• Efetuar pesquisas sobre atitudes, comportamentos, moral, motivação, tipos de liderança.

Como serão as etapas de seleção do concurso FASEPA?

O concurso será composto por duas etapas.

• 1ª etapa – caráter eliminatório e classificatório
  • Prova objetiva
  • Prova discursiva
• 2ª etapa – caráter classificatório
  • Avaliação de títulos

Prova objetiva

Esta etapa será realizada no dia 06 de agosto de 2023 e terá 05h de duração, sendo comum para todos os cargos.

A avaliação ocorrerá nos seguintes municípios:

• Altamira;
• Belém;
• Marabá;
• Santarém;
• Itaituba e
• Redenção.

A prova objetiva terá 50 questões e valerá 10 pontos.

Confira as disciplinas cobradas e como será a distribuição:

Será aprovado o candidato que obtiver, no mínimo, 50% da pontuação total da prova e não zerar as questões de língua portuguesa.

Prova discursiva

Realizada no mesmo dia da prova objetiva, essa avaliação valerá 10 pontos e serão aprovados os candidatos que obtiverem 60% da pontuação.

O candidato terá que redigir um texto dissertativo e/ou argumentativo de no mínimo, 20 linhas e, no máximo, 30 linhas.

Confira os critérios de avaliação:

Somente os candidatos que forem habilitados na prova objetiva terão a prova discursiva corrigida.

Avaliação de Títulos

Esta última etapa será apenas para os candidatos de nível superior.

A prova valerá 03 pontos mesmo que a soma dos valores de título superem esse valor.

Confira quais serão os títulos avaliados:

A validade do concurso é de um ano, podendo ser prorrogada pelo mesmo período de tempo.